Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
отвратительная контора. в руководстве некомпетентные самодуры, абсолютно непрофессиональный подход к делу. используют людей, заставляют работать сверхурочно, постоянно придумывают всякие штрафы. работа в этой компании учит только одному - молчи и улыбайся. если не умеешь лебезить и поддакивать, даже не пытайся туда идти. процветает кумовство и доносительство. гендир - крайне не адекватен. возможно, как бизнесмен он и крут, но как работодатель - крайне отрицателен. кинут, выжмут все силы и нервы. каждый месяц угрожают увольнением. не ходите работать на портал "томск.ру". это пытка для нормального журналиста.
Атмосфера в отделе, где по-идее творят, угнетающе тяжела.
О том что фирмой управляет некрасивый самодур с комплексом наполеона, и неприятным запахом изо рта, узнаешь на второй день. орет и хамит в лицо всем, мука.Испытательный срок ставят максимальный.Когда увольнялся, не хотели трудовую отдавать, откуда-то долг(штраф?) всплыл.
Генеральный директор и владелец компании
1. Принципиальное невыполнение обязательств как перед сотрудниками (в плане заработной платы и соц. обязательств, в чвстности невыдача полиса ОМС), так и в отношении клиентов компании (в случае возникновения разногласий просто не отвечает на звонки и т.д.).
2. Черная зарплата. При увольнении выяснилось, что я работал неполный рабочий день и соответственно моя белая зарплата составила 1300 руб/мес.
3. После объявления об увольнении я 5 месяцев не мог с ним связаться.
Анатолий Петрович директор фирмы личный автомобиль Hammer гос номер 003 занимается наглым кидаловом рабочих на зп занимается водоочисными установками, даже дает аванся чтобы пустить пыль в глаза а потом вешает лапшу на уши и вы увольняетеся без зп работать заставляет более 12 часов в день!
Вечная недостача, снимают каждый месяц по 5-7 тысяч!!! Персонала не хватает и прибавляться не будет!!! Люди бегите от туда!!!! На шею залезут, не снимете потом!!! Это секта натуральная, уволится целая проблема!!!!! Ели как вылезла от туда!!!
Полиграфическая компания «Скан» держит сотрудников без официального трудоустройства. Если вы решите уволиться раньше, чем получите зарплату — денег вам не видать, так же, как и запись в трудовой. Имейте ввиду. Я пытался заключить контракт, после чего получил ответ: — Мол, в 2012 году меняется система налогов, подожди чуток. В итоге пол года был гастарбайтером.
Работать в компании тоже весело. У директора есть жена — "Арт-директор", которая всегда смотрит, кто что делает. Если сидишь 5 минут без работы, вызывает на ковер для промывки мозгов. А если нет настроения, просто открыто матерится, грозит увольнением, если что-то не нравится и т.д.
Директором подходит каждый вечер то к одному, то к другому торговому и просит денюжку сдать не в кассу, а ему (используя разные предлоги, но как основной конечно же свою руководящую должность). Обещает при этом денюжку в кассу положить лично. Вот таким вот образом и свешиваются на торговых представителей долги, которые очень часто измеряются кругленькими суммами (несколько случаев было с долгами сумма которых превышала несколько сот тысяч рублей). Долг в размере наскольких десятков тысяч и за долг то не считается, мимо делом говорит "уважаемый" директор, что мол в кассу внеси. А вот суммы побольше выбиваются им различными способами - угрозами родственникам, приездом на дом и скручиванием сотрудников прямо в офисе охранным предприятием, которе работает с данной организацией.
В общем вся текучка кадров связана именно с этими факторами, люди отдают деньги и естественно бегут оттуда сломя голову.
На фоне всего этого то что з/п сотрудников в черную, никаких больничных и прочие "мелочи" кажутся само собой разумеющимися вещами.
При трудоустройстве называется сумма зарплаты,которая вскоре становится ниже.Завышенные требования к сотрудникам.По факту в отеле идёт обслуживание друзей руководства отеля (супруги).Реальные гости отсутствуют или крайне редко туда забредают.Увольняют по телефону после месяца работы по причине профнепригодности.Расчёт не выдаётся.
НИкто и НИкогда не Ходите туда устраиваться на работу! Не ремонтируйте машины и не пользуйтесь услугами автомойки! местный "Босс" Ужасный человек! Домогается до молоденьких девочек, пользуясь своим положением! Нет никакого уважения к сотрудникам, зарплату не платит вообще! Только завтраками кормит, сам покупает дорогие машины, развлекается, плати кредиты на нашу ЗП.
Директор Федоськина Елена Анатольевна осуществляет медицинские услуги не входящие в лицензию такие как: лабораторная диагностика, консультации психолога, невролога, лора, гастроэнтеролога, эндокринолога. Она запретила пробивать кассовые чеки пациентам тем самым укрываясь от уплаты налогов, нарушает условия трудового договора, постоянно задерживает заработную плату.
Ситуация классическая - в фирме официально не кто не устроен (хоть и директор говорит об обратном, но при этом трудовой договор никто не подписывал), регулярные задержки зарплаты, запутаная система авансов. Система такая, что с тобой никода не рассчитываются полностью, а при уходе тебя просто 'кидают', поэтому тебя засасывает в эту череду задолженностей. Организация труда на нуле, простой составляет около 40% от общего времени выполнения работ; поэтому фактическая заработная плата получается в 2 раза ниже.
