Дополнительно
ServerJob.ru

Отзывы о компании Прогресс

Контактная информация
Отдел подбора персонала: Виталий
Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
Сфера деятельности
Магазины
Местоположение компании
Город: Томск
Адрес: Республика Дагестан, г. Махачкала, Гаджиева А улица
Отзывы о компании Прогресс
положительных отзывов: 1, отрицательных отзывов: 2.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний. Помните, что каждый имеет право на собственное мнение. Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы. Спасибо за понимание.

Положительный отзыв о компании Прогресс
Оценка: положительный отзыв
Компания: Прогресс
Положительные стороныНе могу не написать положительный отзыв о компании "Сток-центр",с которой мне пришлось тесно сотрудничать, у нас был временный проект по развитию персонала, были четко поставлены задачи и оплата была выплачена в срок. Надеемся на дальнейшее сотрудничество!Отрицательные сторонынет
Аноним | 2023-05-14 02:30:59
Отрицательный отзыв о компании Прогресс
Оценка: отрицательный отзыв
Компания: Прогресс
Работенка для людей без образования и опыта работы. Кто умеет лизать)))
Олег Викторович | 2018-12-03 21:16:26
Отрицательный отзыв о компании Прогресс
Оценка: отрицательный отзыв
Компания: Прогресс
О работе в офисе на Текстилях.
ГИ при первой встрече производит приятное впечатление. В дальнейшем этот флер рассеивается.
В компании на высших эшелонах процветает интриганство и двуличие (в глаза говорят одно, за спиной иное). Данная манера построения отношений поощряется руководством (ряд руководителей высшего эшелона сами сознательно запускают нижестоящим сотрудникам сплетни и слухи, по - видимому получая наслаждение от наблюдения за дальнейшим развитием ситуации), причем они вполне искренне полагают, что все это помогает бизнесу. Как это влияет на бизнес - трудно сказать, а вот работать в такой обстановке крайне тяжело. Если повезет и руководитель отдела сумеет оградить своих работников от набегов ГИ (есть и такие руководители!), то работать вполне можно. Если не посчастливилось к такому руководителю попасть либо специфика работы не позволяет - срок работы у вас будет небольшой, а сама работа крайне нервной. Манера руководить в этой компании - поиск виноватого, что подразумевает полную непогрешимость высшего эшелона и демонстрирует нежелание этого самого "эшелона" брать на себя ответственность за свои же решения. Смотреть на это противно, особенно в ситуации, когда вполне достойные люди опускаются до детсадовского: а она сказала про тебя..., а они сделали (не сделали)...
Если хотите потерять веру в человечество - вам сюда)))
сотрудник | 2014-02-11 00:00:00